Construyendo la región de Ñuble: Un balance de avances y compromisos
Construyendo la región de Ñuble: Un balance de avances y compromisos Columna Ricardo Salman Aburdene. presidente CChC Ñu ble Construyendo la región de Ñuble: Un balance de avances y compromisos Un balance de avances y compromisos stiempo de balances, de ver y analizar los resultaE dos para dar cuenta de nuestra gestión. Esta es una tarea fundamental para cualquier empresa ordenada que proyecte su crecimiento cada año.
Al iniciar el año 2024 como Cámara Chilena de la Construcción (CChC) de Ñuble, al presentar la gestión del año 2023, enfrentandolos desafíos actuales de la crisis económica, la baja inversión privaEstos logros hansido ¿ ay taescasez de financia: Estos logros hansido ¿ ay taescasez de financia: posibles gracias, miento, es gratificante inre formar un balance positientre otras razones, a vo. Durante este periodo, la organización de hemosllevadoa cabo una á ran cantidad de actividanuestros sociosen9 des en beneficio de nuescomités y comisiones trossocios, trabajadores y la comunidad en general. Estos logros han sido posibles gracias, entre otras razones, ala organización de nuestrossocios en 9 comités y comisiones. Destaco, por ejemplo, el Comité de Vivienda e Inmobiliario, que promueve el desarrollo habitacional tanto en el sector público comoenel privado, con miras a avanzar en laindustrialización del proceso. Asimismo, el Comité de Obras e Infraestructura ha colaborado estrechamente con el Ministerio de Obras Públicas para el desarrollo de infraestructura clave.
Nuestro compromiso se extiende también a otras áreas fundamentales como la modernización del sector, abordada porel Comité de Industriales y Proveedores, y el impulso ala diversidad de proyectos a través del Comité de Especiaala diversidad de proyectos a través del Comité de Especiaala diversidad de proyectos a través del Comité de Especialidades. Además, hemos acercado la academia a los trabajadores y empresas mediantela Comisión de Educación, Innovación y Empresa, y promovido la participación femenina a través de la Comisión Mujeres. Lasalud y seguridad laboral han sido prioridades, respaldadas porla labor dela Comisión de Seguridad y Salud Laboral. Nuestros esfuerzos territoriales, a través de la Comisión itado el desarrollo en las provincias y comunas. Temas como productividad, inteligencia artificial, infraestructura vial, innovación y ordenanzas municipales también han sido abordados por nuestros comités, buscando avanzar de manera eficiente en nuestros proyectos. Destacamos especialmente el Consejo Social, donde la Corporación de Salud Laboral, la Fundación Social y otras empresas asociadas han atendido a 5475 beneficiarios en Ñuble el último año, principalmente en salud, formación y serviciossociales. Nuestro compromiso no se limita al ámbito de la cámara, sino que también participamos activamente en 13 mesas de trabajo sectoriales junto a entidades públicas como Minvu, Serviu, MOP y Corfo, entre otras. Estas colaboraciones son fundamentales para resolver los desafíos sectoriales y contribuir al progreso dela inversión y la región.
Además, nos involucramos en instancias gremiales a nivel nacional, trabajando en coordinación con 9 entidades, desde infraestructura hasta subsidios, con el objetivo final de avanzar hacia un país con mayor crecimiento económico y progreso en el empleo y los ingresos familiares, con infracstructura que mejore la calidad de vida de todos. o.