Autor: Benjamín Celedón H.

Sindicatos de BHP: "No queremos llegar a huelga, pero estamos preparados"
Sindicatos de BHP: "No queremos llegar a huelga, pero estamos preparados" ste año se llevarán a cabo más de 30 negociaciones colectivas entre empresas y sindicatos de la minería, marcadas principalmente por el alto E precio del cobre y las mayores exigencias que tendrán los gremios para obtener acuerdos más favorables. En el peor de los casos, dichas negociaciones podrían terminar con extensas movilizaciones, como demuestra la huelga en la mina Mantoverde, próxima a cumplir tres semanas en un áspero clima de confrontación.
Además de Anglo American, Freeport McMoRan y Antofagasta Minerals, una de las empresas que deberá negociar es BHP, específicamente con los sindicatos de Spence y Escondida, la mina de mayor producción de cobre del mundo y que mantiene el récord de la movilización más larga en la minería, con 44 días a comienzos de 2017.
La primera de las negociaciones es precisamente en Escondida, en agosto, con el sindicato nº2 de supervisores y staff, que agrupa a cerca de 1000 trabajadores. "No queremos llegar a una huelga, pero tal como el año 2023 estamos preparados para defender nuestros derechos y beneficios, y si para eso debemos llegar a hacer efectiva la huelga, claro que lo haremos con todas nuestras fuerzas", dice el presidente Alexis Barrera.
Dentro de las consideraciones para negociar no está solo el precio del metal rojo, sino también los resultados de la mina, que obtuvo una producción de más de 1 millón 300 mil toneladas de cobre fino y utilidades sobre los US$2.600 millones en primer semestre de 2025, según el presidente del sindicato.
Sobre los potenciales efectos de una paralización, Barrera explica que "impacta tremendamente" no solo por el rol de los supervisores en la producción, sino porque "hemos hecho una gran alianza con el sindicato nº1" (que lideró la extensa huelga en 2017), lo que sumaría eventualmente a más de 3 mil trabajadores movilizados.
Por su parte, la presidenta de los supervisores de Spence, Joanna Marín que negocia en noviembre -, explica que "para nosotros el precio del cobre aún no tiene límite, debido a que se han mantenido los niveles de producción en la minería y la demanda sigue creciendo". Marín explica que han estudiado los estados financieros "que muestran utilidades de millones de dólares" y que "siempre estamos dispuestos al diálogo", aunque también advierte que están preparados para una huelga. "Creemos que al tener un escenario positivo del precio del Cobre, las utilidades se deberían compartir con los que administramos las operaciones al interior de la compañía", concluye Marín. Autor: Benjamín Celedón H..