Autor: por Marisol Durán Santis"

Una tarea permanente para las unlversidades públicas
Una tarea permanente para las unlversidades públicas Desafíos del 8M Una tarea permanente para las universidades púbhcas por Marisol Durán Santis* Más allá del 8M como fecha que se conmemora, marzo se consolida como un momento de reflexión sobre los derechos de las mujeres y los variados desafíos pendientes en materia de igualdad. Sin perder la perspectiva histórica, por cierto, de los avances alcanzados. La La igualdad de género sigue siendo lino de los grandes desafíos democráticos de nuestro tiempo. La experiencia experiencia histórica demuestra que ningún derecho está garantizado para siempre y que cada conquista social requiere convicción, compromiso compromiso institucional y una ciudadanía activa dispuesta a resguardar lo alcanzado. alcanzado. En este escenario, las universidades universidades públicas tienen una responsabilidad responsabilidad particular. No sólo formamos profesionales y generamos conocimiento, conocimiento, también contribuimos a moldear la cultura democrática del país.
Por ello, avanzar en igualdad de género no constituye una agenda secundaria, sino que una dimensión central de la calidad de la enseñanza enseñanza superior y del compromiso con el desarrollo de nuestra comunidad nacional. nacional. Promover espacios basados en dignidad, respeto y no discriminación discriminación fortalece la vida universitaria en su conjunto. Se amplían las preguntas preguntas de investigación, se enriquecen enriquecen los marcos de análisis y es posible posible comprender de mejor manera la complejidad de la realidad social. En ese sentido, la equidad de género no sólo corrige desigualdades históricas: históricas: también mejora la capacidad de las instituciones para cumplir su misión. misión. En los últimos años, las universidades universidades han avanzado en la instalación de políticas y protocolos destinados a prevenir prevenir la violencia de género, el acoso sexual y distintas formas de discri minación. Estos pasos son relevantes, pero pero tanién nos recuerdan que los cambios cambios culturales no ocurren por inercia. Requieren formación, diálogo pernianentey pernianentey una voluntad institucional sostenida sostenida en el tiempo. Otro avance significativo ha sido la creciente presencia de mujeres en espacios de liderazgo y torna de decisiones. decisiones. Esta apertura responde a un principio de justicia y fortalece a las instituciones al incorporar trayectorias, trayectorias, experiencias y perspectivas que potencian la conducción académica. Hace más de un siglo, la docente y premio Nobel de Literatura Gabriela Mistral señalaba la necesidad de incluir la educación de las mujeres como parte fundamental de cualquier proyecto de desarrollo. Su reflexión mantiene plena vigencia: ampliar las oportunidades de formación y participación para las mujeres mujeres es también ampliar las capacidades capacidades de toda la sociedad. Debemos continuar revisando nuestras nuestras prácticas institucionales, identificar identificar brechas que persisten, muchas veces de manera silenciosa, y generar condiciones que permitan trayectorias académicas y laborales libres de discriminacióny discriminacióny violencia. También supone abrir más oportunidades para niñas y jóvenes en ámbitos que históricamente han puesto barreras de acceso, como las áreas científicas y tecnológicas. Pero este desafío no corresponde únicamente a las mujeres. La igualdad igualdad de género es una responsabilidad responsabilidad colectiva que involucra a toda la comunidad universitaria y, en un sentido más amplio, a la sociedad. Marzo nos recuerda que las transformaciones transformaciones requieren perseverancia y compromiso. Para las universidades públicas, asumir esa tarea forma parte de su misión. Porque cuando las mujeres mujeres avanzan, también lo hacen las instituciones. Y cuando las instituciones instituciones avanzan en igualdad, se fortalece lademocraciayse amplían las posibilidades posibilidades de desarrollo del país.. Rectora de la UnÑersidadTecnológfta Metropolitana Lorena Viilablanca. Los Conquistadoras (Xilografía). 2021.