Más y mejor minería desde Chile para el mundo
Más y mejor minería desde Chile para el mundo Oo Columna Joaquín Villarino Presidente Ejecutivo del Consejo Minero Presidente Ejecutivo del Consejo Minero Más y mejor minería desde Chile para el mundo harepetido en las últimas semanas en la industria minera, en medio del desarrollo de importantes eventos que han tenido cita en el país y que han contado con la participación delíderes locales y globales. Un ejemplo de esto estásiendo Antofagasta, región minera por excelencia, que ha venido demostrando que, con visión compartida, diálogo y compromiso, es posible avanzar hacia una minería más inclusiva, eficiente y sostenible. En un contexto global que exige más minerales para impulsarel desarrollo, las empresas sociales del Consejo Minero han reafirmado su compromiso para hacer frente aeste desafío, con una industriacentradaenlas personas y orientada al bienestarregional. Una muestra concreta de este enfoque es el programa Impulsa 4.0, una iniciativa transformadora que ya opera en comunas como María Elena, San Pedro de Atacama, Taltal y Calama. Esta alianza reúne a actores clave como Antofagasta Minerals, Codelco, BHP, SQM y más de20 instituciones de formación, con el respaldo de la Alianza CCM-Eleva y el Clúster Minero de Antofagasta. Su objetivo: desarrollar talento local con foco en empleabilidad real dentro dela cadena de valor minera. A estosesuman otros esfuerzos como un estudio encargadoala Universidad Católica del Norte y Universidad de Antofagastaconinformación aportada por la plataforma Empleo Región, clave para caracterizar a quienes buscan trabajo en esta actividad.
Esta investigación permitirá cruzar sus perfiles con las necesidadesreales del sector y detectar brechas específicas I a colaboración ha sido una de las estrategias que más se se se se se que hoy impiden a muchos residentes acceder a empleos mineros, brindando un insumorelevante tanto al mundo formativo comoa las empresas del ecosistema minero y las autoridades locales en la generación de acciones.
Este proyecto representa un ejemplo de colaboración entre el mundo académico, el sector público y las empresas privadas, una articulación virtuosa que permite alinear las capacidades locales con las necesidades de una industria en constante evolución. Cabe recordar que de acuerdo con el Estudio de Fuerza Laboral de la Alianza CCM-Eleva, el sector requerirá alrededor de 34.000 nuevos trabajadores hacia 2032. Esta cifra poneen evidencia la necesidad urgente de generar soluciones integradas que preparen a la población local para asumir esos desafios. Durante el reciente Encuentro con el Consejo Minero en Antofagasta, estas y otras iniciativas fueron parte de una conversación clave sobre el presente y futuro de la minería en Chile.
Con una convocatoria transversal --autoridades, gremios, academia y grandes compañías el evento evidenció dos consensos fundamentales: Chile y la región necesitan más y mejor minería, y la Estrategia Minera para el Bienestar de la Región de Antofagasta (EMRA 2023-2050) proporciona la hoja de ruta paralograrlo. Así, Antofagasta se posiciona como un ejemplo de cómoenfrentar con decisión y colaboración los desafios del desarrollo minero. Porque cuando se alinean la voluntad, las capacidades y una visión común, la minería puede ser motor de bienestar, progreso y oportunidades reales para las personas.. -