Participación laboral femenina alcanza récord en la zona
Participación laboral femenina alcanza récord en la zona El mercado laboral de la Región de Coquimbo mostró señales mixtas durante el trimestre octubre-noviembre-diciembre de 2025. La ocupación regional alcanzó las 389,6 mil personas, con un crecimiento de 2,1% respecto al mismo período de 2024, equivalente a 7,8 mil nuevos puestos de trabajo. Sin embargo, la tasa de desocupación regional se ubicó en 8,6%, aumentando 0,6 puntos porcentuales en doce meses y 1,1 puntos porcentuales respecto al trimestre anterior. Con este resultado, Coquimbo se ubica entre las regiones con mayor desempleo del país, en niveles similares a la Región Metropolitana. Las brechas de género explican el aumento del desempleo regional El análisis por género revela dinámicas diferenciadas que permiten entender mejor por qué el desempleo regional aumentó pese al crecimiento del empleo. La tasa de participación laboral femenina alcanzó 48,8%, creciendo 1,2 puntos porcentuales y superando su promedio histórico en la región. Esto significa que más mujeres están buscando activamente trabajo en Coquimbo que en cualquier otro momento registrado. En contraste, la participación masculina llegó a 69,6% con un incremento de apenas 0,2 puntos porcentuales.
En materia de ocupación, la tasa regional se situó en 53,8%. Las mujeres registraron una tasa de ocupación de 44,4%, con un leve aumento de 0,1 puntos porcentuales en doce meses, mientras que los hombres alcanzaron 63,8%, con un crecimiento de 0,4 puntos porcentuales. En el desempleo, la dinámica es distinta. La tasa masculina se situó en 8,3%, registrando una baja de 0,3 puntos porcentuales en doce meses, mientras que la femenina aumentó a 9,1%, con un alza de 2,0 puntos porcentuales. Esta diferencia explica gran parte del aumento del desempleo regional y evidencia que el mercado laboral no ha absorbido al mismo ritmo la mayor incorporación de mujeres a la fuerza de trabajo. Más allá de las brechas de género, la dinámica sectorial también muestra contrastes marcados que explican parte del comportamiento del empleo regional. La minería registró el mayor crecimiento del trimestre, aumentando de 41,6 mil a 50,7 mil ocupados. Este desempeño responde al aumento de la demanda internacional de cobre, que ha impulsado su precio a niveles cercanos a los 6 dólares la libra, incentivando la contratación en el sector..