Patologías prevalentes de las mujeres en minería
Patologías prevalentes de las mujeres en minería PUBLIRREPORT1L SEGÚN CIFRAS DE CMT: Patologías prevalentes de las mujeres en minería Chile se consolida como el segundo país con mayor participación de mujeres en la minería a nivel global Según cifras de CMT-Centro Médico del Trabajador.
Trabajador. as causas de contraindicaciones médicas más comunes en mujeres en minería se relacionan principalmente con obesidad (35%) y sospecha de hipertensión arterial (16,4% ), enfermedades de alta prevalencia en la población adulta y que se pueden gestionar con estrategias de prevención e implementación de hábitos de vida saludable.
El año 2024 realizamos más de 98.000 evaluaciones médicas a personas que postulaban postulaban a cargos en el sector minero, ya sea como empleados directos de una minera o bien de una empresa prestadora de servicios De este total, 11700. es decir el 11,9% correspondieron a mujeres. Dei total de mujeres evaluadas, el 3,27% tuvieron algún tipo de contraindicación de salud para trabajar en mineri&, señala la Dra. Marta Cabrera, Directora Médica Latam de Centro Médico del Trabajador.
Respecto a la salud general de los trabajadores trabajadores de la minería, los estudios realizados por la Dirección Médica de CMT establecen que tanto hombres como mujeres que postulan a cargos en 1 minería presentan un perfil de salud superiora la población general chilena, donde la prevalencia de obesidad e hipertensión son mayores a los encontrados en la población evaluada.
Esto (22,0% ), y por sobre referentes como Canadá (18,4% ) y Estados Unidos (13.6% ) En ese contexto, a lo largo de su historia Centro Médico del Trabajador se ha caracteride caracteride participación femenina en nuestro equipo, cifra que alcanza el 82% en nuestra red de 17 sucursales, desde Lima hasta Punta Arenas.
La mayoría son profesionales de la salud con un rol clave en apoyar de forma directa a la CMT-Centro Médico del Trabajador, es la red privada de salud laboral más grande de Chile con 15 sucursales de Iquique a Punta Arenas, operaciones en Perú en Urna y Arequipa y un plan de expansión en todo Latinoamérica.
En sus 13 años de historia, han evaluado a más de 2 millones de trabajadores de los más diversos rubros especializándose en minería con evaluaciones de salud preocupadonales, preocupadonales, ocupacionales y preventivas, operativos para testeo de alcohol y drogas y salas de primeros auxilios en terreno y al interior de las empresas. Dra.
Marta Cabrera, Direciora Médica Latam de Cenco Módko Módko del Trebajados lE Fabiola Suárez, Counwy Manager de CMT Chile. refleja lo que en salud laboral llamarnos efecto zado por la inclusión laboral femenina tal como trabajador sano, enfatiza la Dra Cabrera. enfatiza Fabiola Suárez, Country Manager de CMT Chile: como health tech enfocada en salud Participación femenina de mujer en minería laboral, nos llena de orgullo contar con un 76,4% El Monitoreo de indicadores de Género elaborado por Alianza CCM-Eleva, informe realizado realizado con el apoyo de 12 empresas del sector minero, sitúa a Chile en el segundo lugar con mayor participación de mujeres a nivel global con un 21,8% ; apenas por debajo de Australia industria minera.